2022年7月1日,清原迎来了100余位销售新生力量。在经历7天充实的入职培训后,7月8日-8月8日,带着公司的期待,销售管培生们奔赴长江大区六省(湖南、湖北、江苏、江西、浙江、安徽)开展了为期31天的水稻区拉练。
本次拉练也是清原为销售管培生打造的“雏鹰计划”培养项目中最重要的一环,通过训战结合的方式,帮助销售管培生迅速夯实知识、强化技能,将清原的企业文化更好地融入到日常工作中。
拉练期间,销售管培生在业务导师的指导下,围绕大农户信息收集、看田配药、站店促销、建设示范田、开展农民会等多项任务进行了实操训练。
8月9日-11日,全体销售管培生返回清原创新中心,对拉练进行了全面、系统的复盘总结,助力管培生积累经验快速提升,通过拉练任务的完成情况和行为转变两个维度,都可以看出销售管培生在拉练期间的成长与进步。
销售新人的快速成长,是清原业务迅速发展的必然要求。对每一届销售管培生来说,这都是他们职业发展道路上的一大步,对清原未来的业务发展来说,这也是向前坚实的一小步。
惟其艰难,方显勇毅;惟其笃行,弥足珍贵;惟其磨砺,始得玉成。
8月28日销售管培生已经启程奔赴下一阶段的小麦区拉练期待他们的出色表现!